因为十月就要生了
一直找不到合适的褓姆, 所以可能会选择自己带吧!
由于目前工作薪资都算不错
花钱请褓姆后能剩余不少, 日期应该蛮好过的
若少了这份薪资靠老公的单薪会比较辛苦
所以想请教妈妈们的看法
1 你在家是带一胎还两胎 ?
2 老公薪水够用吗 ?
3 会选择先带小孩再度就业吗 ?
4 带小孩跟上班哪个比较累 ?
5 在家带小孩有兼差或炒股赚外快吗?
感谢妈妈们回覆
因为十月就要生了
一直找不到合适的褓姆, 所以可能会选择自己带吧!
由于目前工作薪资都算不错
花钱请褓姆后能剩余不少, 日期应该蛮好过的
若少了这份薪资靠老公的单薪会比较辛苦
所以想请教妈妈们的看法
1 你在家是带一胎还两胎 ?
2 老公薪水够用吗 ?
3 会选择先带小孩再度就业吗 ?
4 带小孩跟上班哪个比较累 ?
5 在家带小孩有兼差或炒股赚外快吗?
感谢妈妈们回覆
发表评论
我不知道我的工作算不算高薪?
扣掉奶妈费用我还有年薪40万
但我还是决定自己带小孩
因为我不放心奶妈带
除非那奶妈我非常信任
我觉得直得放弃工作带小孩
你的工作不能留职停薪吗?
我姐请了两年的育婴假
她是年薪破百的
由于孕吐严重,工作又繁重,所以目前离职在家,怀的是第一胎。
之前年薪蛮高的,比版妈要高些。所以离职也是蛮挣扎。但当时已经被医师警告可能要住院,所以也是没办法的事。
目前并不排除之后在家带小孩,但是如果决心自己带的话,就会生第二胎。否则我其实不想再生了。
1在家会只带一个宝宝
2老公薪水够用
3会选择先带小孩再度就业
4带小孩跟上班都很累。上班比较有成就感,又可赚钱;带小孩则出于母爱,会面临不一样的挑战
5在家带小孩不会兼差,但可能炒股。
我认为当过职业妇女,又是高薪一族,决心弃职在家带小孩是很伟大的。
其中要面对的考验跟困难,绝对比生完之后重返职场要艰难许多。
遇过一位朋友的太太,她倒是并不后悔。如人饮水,冷暖自知。
反正决定always是可以改变的,计画永远赶不上变化。
所以,就边走边看吧!
祝好运!
我是没有到百万年薪~
不过我生完也是要在家带小孩几个月
年后在工作吧
不过我觉得~
若妈妈可以这么高薪了
工作能力一定是备受肯定了
在家带小朋友一段时间后~
一定是可以在继续的
有专业能力就不怕没工作阿~
向我就不会担心这个问题~
而且妈妈你的近百万年薪都没有稍微存一些些吗?
你老公的单薪,因该也不会差你太多?
所以妈妈因该不用担心啦~
忘了补充~
我是大概怀孕了12的月后才换这份工作的~因为结婚后回台中了~
也有在面试的时候告知老闆~怀孕的事情~老闆并不会觉得请个孕妇他有亏到
因为我是靠我的专业知识工作~
妈妈要对自己有信心!
结婚怀孕生子~女人真的很牺牲~但是也是人生甜蜜的过程~大家加油~
(原作者于 2007-08-02 09:44:09 重新编辑过)
看你们公司能否申请“留职停薪”
能不辞职最好
你薪水高.辞职不划算....
保姆一个月才多少钱
一定可以cover 过去
不像我
我是捨弃“低薪”在家带小孩
第一胎女儿
第二胎双胞胎(打算做到9月)
反正我薪水不高2.7万,我辞职才划算
(原作者于 2007-08-02 09:47:07 重新编辑过)
小可爱妈~
你离职那劳保的补助就没了噎~
这样也不划算~
你有跟公司谈留职停薪了吗?
我是已经谈好了~
我也是十月猪妈妈
目前工作薪资一年加加起来也不到五十万
不过 生baby后 我是希望能继续上班
也许是能力有限 超怕小孩两三年后 再找工作不易
所以与老公评估后 觉得仍然维持目前的工作
(目前工作不太有压力 老公的年收还算不错)
正巧婆婆最近身体不适 所以 我们决定请外佣
白天外佣顾 公婆也在家 较安心
下班后 我再接回家自己顾晚上
至少 每天都有与baby接触(想要餵母乳)
回覆妳的问题:
1 你在家是带一胎还两胎 ?第一
2 老公薪水够用吗 ?够(他本身有开公司 我其实也可以帮他忙 不过 为了磨擦少 我们还是坚持不同行较好)
3 会选择先带小孩再度就业吗 ?不会
4 带小孩跟上班哪个比较累 ?同事说 她来公司反而轻鬆 所以她在小baby六个月后 都送去幼幼班 听说教的蛮好的(一个己四岁一个己三岁 在幼幼班都是从六个月后送去的)
5 在家带小孩有兼差或炒股赚外快吗?目前不考虑 不过 必须的话 可以帮老公的公司做做帐
我从来都没有工作过就结婚了,
因为是在研究所二年级时结婚的,
如果出去教书刚开始几年也有60几万吧!
不过我选择在家带小孩,
因为怀孕时体质很差,常要跑医院安胎~
老公的薪水有破百万,所以觉得还好,生活也过得很惬意!
1 你在家是带一胎还两胎 ?
目前一胎,但10月要生第二胎
2 老公薪水够用吗 ?
够用,还可以存钱、投资理财
3 会选择先带小孩再度就业吗 ?
当然,因为孩子的成长只有一次,很多东西不是拿钱来衡量的!
而且保母品质优劣差异大,父母常无法看到真实面!
4 带小孩跟上班哪个比较累 ?
当然是带小孩累啊!因为上班有时段的限制,
带小孩是24小时全天候、全年无休的!
5 在家带小孩有兼差或炒股赚外快吗?
我跟公公婆婆一起住,之前会接几个英文家教兼差,
前些日子因为身体不适停掉,
后来也有炒股,加上其他投资一个月可以赚个两、三万。
我想没有人能跟你说最好的选择是什么,
因为每个人的教育、教养观感不同!
我自己认为要生小孩前就要有规划和体认,
要生他就是要照顾他、教养他,
如何能给钱就把责任丢给保母?
而且保母只负责孩子的照顾,并不负责教养,
到时候孩子养成了一堆坏习惯,想改也改不了!
到时候你可能离职回家自己带小孩,但孩子已经不听你的;
或者你跟孩子越来越疏离~
以上纯属我个人的想法,
不过有些家庭真的很缺那一份薪水!
TO :洪小豆的馨妈
哎,我们公司没有到达30个人
有30个人的公司,就有那个留职停薪
不过我还是有问,我们公司没有留职停薪
我是9月离职,所以之后我还会找个公会投保
保低一点,也不无小补
很羡慕可以请育婴假的妈妈....如果你们公司有,都要去争取哦
我也是年薪破百的且正在怀孕的妈妈,工作是软体工程师
老公也是园区一族
没怀孕前,我的工作就很累了,有时候加起班来,到晚上十点是正常
现在孕吐很严重,也是在考虑要不要离职(园区是没有留职停薪的)
老公的薪水是够养我们,但是很多娱乐、消费势必要捨弃
我目前也是在考虑是否提早离职因为孕吐很难过
但又想凹到生完 :
至于离职后,有无可能再度就业?
目前我没有这样打算
如果离职,我就打算在家里带小孩
因为我也不放心小孩给保母或公婆带
anyway,计画赶不上变化
也许目前我是这个想法,但过几年因为一些考量,也许又改变了
噎~小可爱妈~
我不清楚~公司是否要超过30个人才能留职停薪噎~
反正产假先给他放下去~ㄎ
正好我也是10月妈妈~
10月生 11 1212正好就年后了~会在继续工作~我是工作狂
娘家妈妈可以帮忙带大半天~虽然他自己有服饰店要开~
但是娘家妈妈也是个想开店就开店的老闆~
娘家弟弟~读夜校~白天~在家帮忙稍微看一下~
娘家爸爸~也说~放假回家~闲闲也可以帮忙看~
至于婆家~就完全不指望~也不想给他们带~他们要带我也不放心
老公虽然没有年薪百万~但是至少养个小孩ok~
娘家真的是很好的后盾~让我无后顾之忧
我很幸运"
这个要看你是比较喜欢工作还是喜欢带小孩,
我打算生完后带半年,享受一下带小孩的乐趣(or痛苦?)
之后无论如何我要去上班,因为我蛮爱工作的,不想每天在家带小孩
1 你在家是带一胎还两胎 ?
在家是带一胎,不过我跟妳一样还没生,9月才生
2 老公薪水够用吗 ?
我还没辞职之前年薪120万,算中等薪水吧,因为怀孕之后常觉得想睡,
老公不希望我上班硬撑,所以就辞掉了,老公薪水比我多,靠老公单薪是够用
3 会选择先带小孩再度就业吗 ?
会,但也已经找好了保母,生完之后跟她一起带半年看看,
如果觉得她不适合就再换保母,总之在这半年之内搞定保母,半年后就去上班
4 带小孩跟上班哪个比较累 ?
应该是带小孩比较累吧,有经验的朋友都这么说
5 在家带小孩有兼差或炒股赚外快吗?
有,本身是财经背景的,所以怀孕中一直都在做股票赚钱,
每天下午一点半收盘以前做股票,一点半以后就看书听古典乐,这样的胎教不知道生出来会变怎样XD
在刚生完第一胎时
大概是因为强烈的母爱
那时超想辞职带小孩的
不过后来因为种种因素还是选择继续上班
开始了娘家与自家两边跑的日子
(因为娘家有点距离,晚上没办法带回家
所以都下班后回去看小小羊后才再由老公接回自家)
很辛苦,但甘之若饴
现在怀第二胎
预产期跟版妈一样在10月
在怀孕初期时就跟老公讨论过
决定就先办留职停薪
(嘘还没跟公司透露风声)
等小孩大一点
再看要重回职场还是继续当家庭主妇
我想上班族孕妈妈都要经历这一段过程吧
以下回覆版妈的问题:
1 你在家是带一胎还两胎 ? 10月开始 两胎
2 老公薪水够用吗 ? 省着点用一定够
3 会选择先带小孩再度就业吗 ? 没错
4 带小孩跟上班哪个比较累 ? 相信我 带小孩真的比较累
5 在家带小孩有兼差或炒股赚外快吗? 带2个兼差应该不可能,有点$$的话会选择买股票or基金
我也是十月就要生了,我的年薪也不多50万左右,但由于初期的不适(严重晕+涨气+孕吐),我的工作性质常在公司走来走去,所以就辞职了,目前加入公会来维持我的劳健保。
1目前一胎
2够用,先生的薪水多我一倍多
3先带小孩,然后自己开店
4我还没带过小孩,不过我同事说带小孩比较累。
5不会,因为我家还有六只狗要照顾说
(原作者于 2007-08-02 11:42:10 重新编辑过)
wow 原来有这么多妈妈跟我一样
其实手边是有钱啦!挡个几年都不成问题
但总不能坐吃山空ㄚ!靠老公一人赚真的要存很久
想买好的房子, 好的物质生活享受,
又想要好好照顾bb
真的得好好抉择一下了
谢谢妈妈们的分享
我也是10 月生,也在烦恼这件事呢
可是因为公司没有育婴假制度, 势必要在孩子教养(目前只能託褓姆带)与还算优渥的薪水上作一抉择
托给褓姆带,是让孩子吃饱穿暖,不用担心物质上的照顾匮乏, 但对于教养与人格养成, 却是褓姆没法取代的
但若是辞掉工作老公的薪水虽也足够支撑家用, 但还是不如两份薪水来的轻鬆再者,等到孩子可以上幼幼班,重返职场是否仍有相同的竞争力呢?
考虑后, 目前还是打算产后辞掉工作回家带小孩
毕竟人死前不会想到这辈子少赚了哪些钱会想到的是都没有花时间好好陪自己的家人