请问有妈妈因为怀孕找工作而被拒绝的吗?

如题

因工作有点累想换轻鬆一点的

但是很怕有肚子去找会被拒绝说

好烦唷!!

标签: 济南捐卵机构什么条件

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admin创始人

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2023-12-22 13:44:40

妈妈

你现在大着肚子应该不好找工作唷

很少人在孕期换工作的!!

2023-12-22 13:44:40

你可以去找part time的

现在很多大公司都是请part time的

三个月或半年一个约期

算时薪的

2023-12-22 13:44:40

我想没有一个老闆愿意请已经怀孕的妈麻吧!

所以,版妈就看开点啰~~~

慢慢找~~兼职是不错的选择!

2023-12-22 13:44:40

其实可以试试找电话行销方面的,

因为我有看报应真过

像在三重汤城有间幼儿书籍就有缺

电信业者也有,妈妈可以试试

2023-12-22 13:44:40

即使我自己是女性,

坦白说,我曾经是拥有员工任用聘僱调薪等生杀大权的打工者,

我不会任用孕妇当新进员工,除非真的很特殊的情况,

譬如:非常短期、非常轻鬆(学生工读生都能胜任)、没有太多责任的工作,并且是经过员工内部介绍。

因为,我怕麻烦,而且,公司雇用我不是为了要做慈善事业的,

公司当然会希望用最合理的成本赚到最多的利润,

孕妇会经常这里不舒服、那里有问题,

新进员工需要充足的教育训练才能和企业磨合,

这已经是一个花费很高的成本,

出缺勤就算正常,工作效率和责任心、达程度通常都会较差,

一旦出了状况,可能还要赖到公司头上要求负责,

等到要生产,产假那2个月,找临时聘僱或是同事分摊都很麻烦,

整体而言,如果已经知道是孕妇,这个聘僱成本会让我退却。

即便是真的很优秀的人才,

谁能确定我付出的成本能在两个月产假后完全回收过去的投资?

如果是老员工,那,公司应该要给予合理的照顾,

如果是新进员工,那我不想要麻烦。

即使我已经怀了老二,我老公对现任公司拥有绝对的人事权,

坦白说,我老公也不会用孕妇,我也不支持。

(碍于大陆太过保护妇女劳工权利,大陆的公司甚至不会聘僱未婚、未生产过的女性)

版妈很遗憾这样告诉你,

但是,换个角度,如果你是老闆或负责人事HR的主管,

你会怎么做呢?

除非,你的工作对家庭整体而言,本来就不是必须的,

否则请三思而后行。

2023-12-22 13:44:40

是丫!怀孕的妈妈确实较不易找中作

但也不是绝对啰

原本我打算要休息,暂时不工作了

我告知新公司我怀孕了,原本不打算去报到上班的

可是,公司觉得无所谓,还是希望我能来上班

所以我又回到职场了

目前我已经怀孕三个月了

ps我所服务的是还蛮具规模的科技公司

所以,孕妇虽会较难找工作些,但也不是绝对,

还是要看妈妈的专长及条件是不是具有市场需求,比较重要喔!

2023-12-22 13:44:40

怀孕中不一定找不到工作,可是建议你不要怀孕中去找工作。

因为劳基法的规定,如果没有工作满半年,是领不到全额的薪资补助。

而且你工作不到半年就要休将近两个月的假,对公司来说也不太好。

多数公司也不太喜欢找孕妇去上班。

到一个新环境,又是怀孕的状态,也可能会有适应不良的问题。

与其换工作,我建议你休假。等到生完小孩再来想换工作的事情。

我现在也是想换工作,但只要想到这些问题,就觉得还是算了。之前有一家公司直接跟我说,我们可以保持联络,如果你生完我们这个位子还出缺,还是欢迎你来应徵。

与其现在担心换工作的事情,不如等小孩生出来再说。也不急于一时。

2023-12-22 13:44:40

我前一份工作是因为有期限

所以大约怀孕4个月时,我失业了

在这期间,我大概知道我必须乖乖待产了

因为应该不会有人要我吧!!

也果真,人家听到我怀孕都打消聘我的念头

哀我知道成本考量,但这样拒绝我太残忍了吧!!

真有被种族歧视的感觉T_T

我真的很想工作啊因为我不想在家发呆

但我很幸运的,在我怀孕近七个月时,我找到工作了

主管不嫌弃我是孕妇,大家还都很照顾体谅我

我真的很高兴也很珍惜

心中无限感激,想不到我还是遇到了好运